PERSONALENTWICKLUNG

Information Manager – die Lösung für betriebliche Weiterbildung und Personalentwicklung

Im Bereich der internen Weiterbildung und Personalentwicklung bietet der Information Manager eine verlässliche und leistungsfähige Lösung – vom Prozess der Planung über die Budgetierung bis hin zum Zertifizierungsmanagement.

Lehrgänge und Weiterbildungen können in wenigen Schritten mit all den dafür notwendigen Ressourcen erfasst und geplant werden. Die Mitarbeitende haben die Möglichkeit im Intranetportal nach Seminaren bzw. ganzen Lehrgängen zu suchen und sich anzumelden. Die Personalverantwortlichen prüfen und bewilligen die Teilnahme kompetenzgerecht oder buchen ganze Teams in anstehende Fortbildungen ein.

Nach Abschluss der jeweiligen Weiterbildung können die Teilnehmenden direkt digital ihr Feedback übermittelt und behalten Dank des Intranetportals stets den Überblick über Ihre getätigten Seminarbuchungen und erfolgreich abgeschlossenen Qualifizierungen.

Die Features im Überblick:

• Ressourcenmanagement (Planung, Reservierung und Disposition)
• Budgetierung
• Adress- und Anmeldemanagement
• Seminarsuche und -anmeldung über Intranetportal
• Mailbenachrichtigungsservice für die Seminarteilnehmenden
• Fortbildungs- und Zertifizierungsmanagement
• Unterstützung von Audits im Bereich Human Resource Management dank aktuell abrufbarer Weiterbildungs- und Qualifizierungsmatrizen ganzer Teams und Abteilungen
• Reporting- und Auswertungstool
• Konfigurierbare Schnittstellen zu ERP- und Personaladministrationssysteme